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@a本书主要内容包括: 华为人力资源建设的价值导向 ; 华为薪酬与经济性激励政策 ; 华为价值分配基本指导原则 ; 华为价值分配矛盾处理方式 ; 以人为本, 以文化为核心 ; 华为卓越的绩效管理制度等。
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| 华为人力资源管理/黄志伟编著.-苏州:古吴轩出版社,2017.03 |
| 247页;24cm |
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| ISBN 978-7-5546-0860-9(精装):CNY45.00 |
| 本书主要内容包括: 华为人力资源建设的价值导向 ; 华为薪酬与经济性激励政策 ; 华为价值分配基本指导原则 ; 华为价值分配矛盾处理方式 ; 以人为本, 以文化为核心 ; 华为卓越的绩效管理制度等。 |
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正题名:华为人力资源管理
索取号:F632.765.3/21
 
预约/预借
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登录号
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条形码
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馆藏地/架位号
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状态
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备注
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1
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十二楼书库/12W08B0705/
[索取号:F632.765.3/21]
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在馆
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架位导航
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2
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十二楼书库/12W08B0705/
[索取号:F632.765.3/21]
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在馆
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十二楼书库/12W08B0705/
[索取号:F632.765.3/21]
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在馆
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架位导航
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