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010		@a978-7-111-35105-4@b简装@dCNY39.00
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200	1	@a游戏颠覆者：如何用创新驱动收入与利润增长@Ayou xi dian fu zhe：ru he yong chuang xin qu dong shou ru yu li run zeng zhang@f(美) A. G. 雷富礼, 拉姆·查兰著@d= The game-changer@fA. G. Lafley, Ram Charan@g辛弘, 石超艺译@zeng
205		@a第1版
210		@a北京@c机械工业出版社@d2011.06
215		@a272页@c图@d25cm
225	2	@a领导梯队建设@Aling dao ti dui jian she
300		@a珍藏版
306		@a由Crown Business通过Andrew Nurnberg Associates International Ltd.授权机械工业出版社出版
311		@a据2008年英文版译出
330		@a公司活得长久，但并不代表就一帆风顺。IBM、柯达、惠普、丰田等长寿公司都曾经历危难时刻，韦尔奇接手的通用电气也面临严重的“大企业病”。伟大的公司之所以伟大，不在于他们是否面临困境，而在于他们面临困境时的勇气和创新。
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500	10	@aGame-changer : how you can drive revenue and profit growth with innovation@mChinese
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游戏颠覆者：如何用创新驱动收入与利润增长/(美) A. G. 雷富礼, 拉姆·查兰著= The game-changer/A. G. Lafley, Ram Charan/辛弘, 石超艺译.-第1版.-北京：机械工业出版社，2011.06

272页：图；25cm.-(领导梯队建设)

珍藏版

ISBN 978-7-111-35105-4(简装)：CNY39.00

公司活得长久，但并不代表就一帆风顺。IBM、柯达、惠普、丰田等长寿公司都曾经历危难时刻，韦尔奇接手的通用电气也面临严重的“大企业病”。伟大的公司之所以伟大，不在于他们是否面临困境，而在于他们面临困境时的勇气和创新。

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