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@a自组织团队持续创造力@Azi zu zhi tuan dui chi xu chuang zao li@e把握企业发展新质生产力的引擎@d= Sustained creativity inself-organizing teams@f曹洲涛, 王甜, 宋一晓著@zeng
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@a北京@c人民邮电出版社@d2024.06
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@a366页@c图@d23cm
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@a智元微库
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@a曹洲涛, 管理学博士, 华南理工大学工商管理学院副教授, 研究组织文化与组织管理。王甜, 管理学博士, 山东科技大学经济管理学院讲师, 研究组织行为与人力资源管理, 在《南开管理评论》《科研管理》等期刊发表学术论文10余篇。宋一晓, 管理学博士, 广东财经大学人力资源学院讲师, 研究组织行为与人力资源管理, 在《管理学报》等期刊发表学术论文10余箱。
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@a有书目 (第331-366页)
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@a本书面向在创新创造方面积极进行转型探索的企业, 基于一线企业调研做出的高水平的企业创新力的基础研究, 试图帮助企业理解、组建并打造自组织团队, 从真实的网络世界里找到自组织团队创造力的影响因素以及形成机理, 提升自组织团队的创造力。无论对高校教学研究, 还是企业实践, 都有一定的参考价值。
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@aSustained creativity inself-organizing teams@zeng
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@a把握企业发展新质生产力的引擎@Aba wo qi ye fa zhan xin zhi sheng chan li de yin qing
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| 自组织团队持续创造力:把握企业发展新质生产力的引擎= Sustained creativity inself-organizing teams/曹洲涛, 王甜, 宋一晓著.-北京:人民邮电出版社,2024.06 |
| 366页:图;23cm |
| 智元微库 |
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| ISBN 978-7-115-64272-1:CNY129.80 |
| 本书面向在创新创造方面积极进行转型探索的企业, 基于一线企业调研做出的高水平的企业创新力的基础研究, 试图帮助企业理解、组建并打造自组织团队, 从真实的网络世界里找到自组织团队创造力的影响因素以及形成机理, 提升自组织团队的创造力。无论对高校教学研究, 还是企业实践, 都有一定的参考价值。 |
| ● |
正题名:自组织团队持续创造力
索取号:F279.23/675
 
预约/预借
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条形码
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状态
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备注
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1
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1444510
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214445108
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十二楼书库/
[索取号:F279.23/675]
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在馆
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架位导航
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十二楼书库/
[索取号:F279.23/675]
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在馆
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十二楼书库/
[索取号:F279.23/675]
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