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@a丰田协商力@Afeng tian xie shang li@f(日) 加藤裕治著@g陈曦译
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@a杭州@c浙江人民出版社@d2021.07
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@a248页@c图@d21cm
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@a“财富眼”丛书@A“ cai fu yan ” cong shu
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@a加藤裕治, 生于爱知县。1975年早稻田大学法学部毕业后, 进入丰田汽车工业 (现为“丰田汽车”) 。1984年专职于丰田汽车工会。1992年开始专职于日本汽车总部。2001年担任日本汽车产业劳动组合总联合会会长、联合副会长。陈曦, 现任职于西安外国语大学日本文化经济学院, 教授、硕士生导师。
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@a本书旨在探讨丰田模式成功的内部原因, 即“彻底的协商”, 企业内部的谈话氛围、信任的力量、培养人才的秘诀、自己的事情自己决定, 等等, 都是本书讲述的重点。其实丰田生产模式并不是特效药, 简单的模仿并不能真正实践丰田生产模式。丰田的秘密在于“彻底的协商”。能忽略无上下级关系而讨论本质的企业, 其运营方式是什么? 本书进行了彻底的探讨。
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@12001 @a“财富眼”丛书
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@a丰田汽车公司@Afeng tian qi che gong si@x工业企业管理@x经验
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@aF431.364@v5
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@a陈曦,@Achen xi@f1977-@4译
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@aLYXY@dF431.364@e39@f3
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| 丰田协商力/(日) 加藤裕治著/陈曦译.-杭州：浙江人民出版社，2021.07 |
| 248页：图；21cm.-(“财富眼”丛书) |
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| ISBN 978-7-213-10151-9：CNY58.00 |
| 本书旨在探讨丰田模式成功的内部原因, 即“彻底的协商”, 企业内部的谈话氛围、信任的力量、培养人才的秘诀、自己的事情自己决定, 等等, 都是本书讲述的重点。其实丰田生产模式并不是特效药, 简单的模仿并不能真正实践丰田生产模式。丰田的秘密在于“彻底的协商”。能忽略无上下级关系而讨论本质的企业, 其运营方式是什么? 本书进行了彻底的探讨。 |
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正题名：丰田协商力
索取号：F431.364/39
预约/预借
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登录号
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条形码
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状态
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备注
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1455554
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214555541
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十二楼书库/
[索取号:F431.364/39]
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在馆
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架位导航
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十二楼书库/
[索取号:F431.364/39]
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十二楼书库/
[索取号:F431.364/39]
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在馆
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