|
000
|
01284nam 2200253 450
|
|
001
|
2239
|
|
010
|
|
@a978-7-5226-0562-3@dCNY72.00
|
|
100
|
|
@a20230621d2022 em y0chiy50 ea
|
|
101
|
0
|
@achi
|
|
102
|
|
@aCN@b110000
|
|
105
|
|
@aa z 000yy
|
|
106
|
|
@ar
|
|
200
|
1
|
@a高职院校软件类专业“类上班制”人才培养模式研究@Agao zhi yuan xiao ruan jian lei zhuan ye “ lei shang ban zhi ” ren cai pei yang mo shi yan jiu@f杨智勇, 王海洋著
|
|
210
|
|
@a北京@c中国水利水电出版社@d2022.03
|
|
215
|
|
@a196页@c图@d24cm
|
|
225
|
2
|
@a新时代职教改革发展丛书@Axin shi dai zhi jiao gai ge fa zhan cong shu
|
|
330
|
|
@a本书基于软件技术人才成长规律和软件技术人才岗位工作特点、要求, 提出了“4S上班制”人才培养模式。全书共10章, 阐述了“类上班制”创构背景、理论模型、校企研共同体构建、环境构建、资源构建、培养路径、考核评价、运行机制、案例及成效等内容, 是高职院校软件类专业面向软件产业高端和高端软件产业培养“职业素养高、岗位技能精、创新意识强”的高水平技术技能人才的最新研究成果。
|
|
410
|
0
|
@12001 @a新时代职教改革发展丛书
|
|
606
|
0
|
@a高等职业教育@Agao deng zhi ye jiao yu@x软件科学@x人才培养@x培养模式@x研究@y中国
|
|
690
|
|
@aTP31@v5
|
|
701
|
0
|
@a杨智勇@Ayang zhi yong@4著
|
|
701
|
0
|
@a王海洋@Awang hai yang@4著
|
|
801
|
0
|
@aCN@b郑州旅游职业学院@c20230621
|
|
905
|
|
@aZZLYZY@dTP31@e71
|
|
|
|
|
| |
| 高职院校软件类专业“类上班制”人才培养模式研究/杨智勇, 王海洋著.-北京：中国水利水电出版社，2022.03 |
| 196页：图；24cm.-(新时代职教改革发展丛书) |
| |
| |
| ISBN 978-7-5226-0562-3：CNY72.00 |
| 本书基于软件技术人才成长规律和软件技术人才岗位工作特点、要求, 提出了“4S上班制”人才培养模式。全书共10章, 阐述了“类上班制”创构背景、理论模型、校企研共同体构建、环境构建、资源构建、培养路径、考核评价、运行机制、案例及成效等内容, 是高职院校软件类专业面向软件产业高端和高端软件产业培养“职业素养高、岗位技能精、创新意识强”的高水平技术技能人才的最新研究成果。 |
| ● |
正题名：高职院校软件类专业"类上班制"人才培养模式研究
索取号：TP31/71
预约/预借
| 序号
|
登录号
|
条形码
|
馆藏地/架位号
|
状态
|
备注
|
|
1
|
1318847
|
213188478
|
十四楼书库/
[索取号:TP31/71]
|
在馆
|
架位导航
|
|
2
|
1318848
|
213188487
|
十四楼书库/
[索取号:TP31/71]
|
在馆
|
架位导航
|
|
3
|
1318849
|
213188496
|
十四楼书库/
[索取号:TP31/71]
|
在馆
|
架位导航
|
