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@a本书是一本专门介绍面试方法和技巧的书籍, 从面试官的角度去解读如何通过招聘面试实现人岗匹配, 从而招聘到高素质的人才。具体内容包括对候选人进行有效评估、如何提高面试邀约成功率、怎样掌握面试的主动权、通过提问与倾听对候选人进行摸底、多角度考察应聘者、如何确定想要的人才以及有效提升职业技能等。
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| 超级面试官修炼手册/罗芳编著.-北京:中国铁道出版社有限公司,2024.04 |
| 208页:图;24cm |
| 企业管理人力资源 |
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| ISBN 978-7-113-30833-9:CNY69.80 |
| 本书是一本专门介绍面试方法和技巧的书籍, 从面试官的角度去解读如何通过招聘面试实现人岗匹配, 从而招聘到高素质的人才。具体内容包括对候选人进行有效评估、如何提高面试邀约成功率、怎样掌握面试的主动权、通过提问与倾听对候选人进行摸底、多角度考察应聘者、如何确定想要的人才以及有效提升职业技能等。 |
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正题名:超级面试官修炼手册
索取号:F272.92/967
 
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状态
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备注
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1434820
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十二楼书库/
[索取号:F272.92/967]
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在馆
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十二楼书库/
[索取号:F272.92/967]
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